Бизнес-навигатор для субъектов малого и среднего предпринимательства

В рамках осуществления взаимодействия между Правительством Нижегородской области и АО «Федеральная корпорация по развитию малого и среднего предпринимательства» и плана графика реализации мероприятий («дорожной карты») по развитию малого и среднего предпринимательства в Нижегородской области на 2017 год, утвержденного приказом министерства промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области от 25.01.2017 №8, осуществляется информационная и маркетинговая поддержка субъектов МСП Нижегородской области по линии

Читать дальше

Сообщаем о проведении бесплатного семинара для предпринимателей

Уважаемые коллеги! Сообщаем вам о проведении бесплатного обучающего семинара для субъектов МСП, который состоится 18.08.2017г. в 10-00 в зале заседаний администрации Богородского района по адресу: ул. Ленина, д. 206, 4-й этаж. Для участия в бесплатном семинаре  необходимо: — подтвердить статус предпринимателя или организации (предоставить сведения об ИНН, ОГРН, (ОГРНИП), адрес регистрации организации/ИП); — иметь при себе печать (только для руководителей

Читать дальше

Продавцов пива освободили от установки новых ККТ до 2018 года.

Такая возможность появилась благодаря подписанному президентом России Владимиром Путиным Федеральному закону от 29.07.2017 № 278-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции» и отдельные законодательные акты Российской Федерации». Закон опубликовали на Официальном интернет-портале правовой информации. Он вступает в силу с 31 июля

Читать дальше

Две ситуации, когда СЗВ-СТАЖ нужен сейчас.

Две ситуации, когда СЗВ-СТАЖ нужен сейчас. Даже на упрощенке. Впервые новый отчет СЗВ-СТАЖ нужно сдать в Пенсионный фонд по итогам 2017 года, до 1 марта 2018. Но в двух случаях нужно делать отчет сейчас: когда сотрудник увольняется или выходит на пенсию. Работник увольняется. Сдайте СЗВ-СТАЖ в ПФР. Но еще вам нужно выдать копию отчета сотруднику в день увольнения, даже если он об этом не просит. Работник выходит на пенсию.. СЗВ-СТАЖ нужно представить в ПФР. Для этого попросите

Читать дальше

Утвержден порядок ведения кабинета ККТ!

ФНС России приняла ведомственный акт, которым определен Порядок ведения кабинета контрольно-кассовой техники (приказ ФНС России от 21 марта 2017 г. № ММВ-7-20/232@, зарегистрирован в Минюсте России 26 июля 2017 года). Данный порядок определяет следующие положения: перечень документов (информации, сведений) в электронной форме, размещаемых налоговыми органами в кабинете ККТ; перечень документов (информации, сведений) в электронной форме, передаваемых организациями и ИП в

Читать дальше

«Подводные камни» гражданско-правового договора! Как не попасть на штраф?

Работник выполняет нерегулярную или незначительную по объему работу? Имеете право заключить с ним гражданско-правовой договор. Изучаем условия и страхуемся от переквалификации в трудовые отношения. Гражданско-правовой договор определяется как соглашение двух и более сторон, заказчика и исполнителя, об установлении гражданских прав и обязанностей: — аренды; — подряда; — поручения; — авторских контрактов; — доверительного управления имуществом. Чтобы работать с исполнителем по гражданско-правовому договору, нужно

Читать дальше

Увольняем «срочника». Как правильно расторгнуть срочный трудовой договор?

Договор, заключаемый на определенный период времени, в российском трудовом законодательстве называется срочным трудовым договором (СТД). Для расторжения СТД по инициативе работника за две недели до планируемого увольнения ему нужно подать заявление об этом на имя руководителя. Если СТД заключается на срок до 2 месяцев, то за три дня. Прекращение СТД по инициативе работодателя возможно в определенных случаях: — грубое нарушение сотрудником трудовой дисциплины; — сокращение штата; —

Читать дальше

Работа в интересном положении. Как трудовой кодекс заботится о беременных?

Охрана материнства и детства приоритетны для страны. Но защищены ли в трудовых вопросах беременные женщины и молодые мамы? Узнайте, что Трудовой кодекс РФ говорит об их правах. Согласно ст. 254 ТК РФ, режим работы беременной женщины особый. Она имеет право на снижение норм выработки, обслуживания, на перевод на работу без воздействия вредных факторов. Если такого рабочего места нет, она временно освобождается от

Читать дальше

Требования законодательства

27.07.2017 в зале заседаний администрации Богородского муниципального района прошло мероприятие для субъектов МСП, в котором приняли участие представители Торгово-промышленной палаты, прокуратуры, государственного пожарного надзора. Первой выступила помощник Богородского городского прокурора Васенькина Юлия Владимировна, рассказав об установленных в Нижегородской области размерах заработной платы и требованиям к субъектам МСП по начисляемой оплате труда Инспектор ГПН по Богородскому р-ну Мазанов Алексей Сергеевич объяснил

Читать дальше

Информация для предпринимателей и руководителей организаций

Уважаемые коллеги! 27.07.2017г. в 10-00 в зале заседаний администрации Богородского муниципального района по адресу ул. Ленина, д. 206 (4 этаж), состоится мероприятие на темы: Требования к предпринимателям в сфере природоохранного законодательства. Экологические проверки Порядок обжалования предпринимателями решений, действий/бездействий органов государственной власти; порядок взыскания убытков с государства за неправомерные решения, действия/бездействия должностных лиц Основные изменения трудового законодательства в 2017 году Приглашаем

Читать дальше
1 24 25 26 27 28 34